Jefe de Acabados / Con experiencia en Tela Plana. Sede: Zárate, SJL

Grupo Pionier, empresa líder del rubro textil, se encuentra en la búsqueda de un Jefe de Acabados, para nuestra sede ubicada en San Juan de Lurigancho - Zárate.

REQUISITOS:

- Experiencia mínima de 02 años como Jefe de Acabados de Rubro Manufactura. (Indispensable)

- Estudios universitarios o técnicos concluidos en Textil, afines.

- Conocimientos sólidos en Procesos Textil - Manufactura.

- Experiencia y conocimientos en Acabados - Tela Plana.

- Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo, comunicación asertiva y empatía.

- Disponibilidad para laborar en San Juan de Lurigancho - Zárate.

FUNCIONES:

- Coordinar con la Jefatura e Ingeniería las tareas del personal de producción para asegurar el cumplimiento de responsabilidades dentro de los tiempos establecidos.

- Resolver problemas durante el proceso de producción, proponiendo soluciones para mejorar la productividad sin comprometer calidad, seguridad y salud laboral.

- Evaluar la secuencia de producción y reorganizar al personal para asegurar el balance adecuado en las líneas productivas.

- Asegurar el suministro oportuno de avíos, tanto para talleres internos como externos, para evitar retrasos en la producción.

- Controlar las entradas y salidas de prendas en el área de Acabado Plano para llevar un registro de los activos.

- Supervisar el uso adecuado de herramientas y materiales en las líneas productivas, asegurando que se almacenen correctamente.

- Apoyar en el transporte y organización de los coches en el espacio asignado, evitando obstrucciones en las vías de circulación.

- Colaborar con Recursos Humanos en el proceso de selección de personal para identificar candidatos adecuados para los puestos disponibles.

- Mantener una comunicación efectiva con compañeros y visitantes de otras áreas para promover un buen clima laboral.

OFRECEMOS:

- Ingreso a planilla desde el primer día.

- Todos los beneficios de ley (gratificaciones, CTS, asignación familiar, vacaciones, utilidades, seguro EsSalud, seguro vida ley, etc).

- Pagos quincenales.

- Pagos puntuales.

- Alimentación cubierta al 25%.

- Convenios educativos y corporativos.

- Grato ambiente de trabajo.

**Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales del Grupo Pionier, donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N° 29973.