Asistente de Mantenimiento. Sede: SJL, Zárate

En Grupo Pionier, empresa líder en el sector textil nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para asumir el reto de Asistente de Mantenimiento.

Requisitos:

• Egresado(a) o Bachiller en Administración industrial, Administración, Ingeniería industrial o afines
• Experiencia de 01 año en el área de mantenimiento.
• Dominio de Microsoft Office (Excel) a nivel intermedio. (Indispensable)
• Conocimientos técnicos en gestión de mantenimiento
• Competencias: Organización, comunicación efectiva, orientación a resultados, trabajo en equipo, negociación.

FUNCIONES:

• Asistir en el cumplimiento del Plan Anual de Mantenimiento de Planta, asegurando la ejecución eficiente de las actividades programadas.
• Atender los requerimientos diarios de mantenimiento solicitados por los Supervisores, garantizando el cumplimiento de los programas establecidos.
• Registrar y actualizar en el sistema ERP la información de las órdenes de trabajo, identificando actividades críticas y programando según prioridad.
• Inspeccionar el inventario de herramientas, materiales y repuestos necesarios, para garantizar su disponibilidad oportuna para las actividades de mantenimiento.
• Coordinar con el Almacén de Repuestos la recepción de insumos, verificar su conformidad y reportar los resultados a los Supervisores de Mantenimiento.
• Informar al jefe inmediato sobre los requerimientos de proyectos o trabajos especiales, solicitando la autorización correspondiente.
• Mantener registros precisos de las intervenciones de mantenimiento realizadas y de los recursos utilizados, asegurando un historial completo y actualizado.
• Apoyar en la elaboración del plan anual de mantenimiento preventivo, contribuyendo a la planificación y programación efectiva de las actividades.

OFRECEMOS:

• Ingreso a planilla desde el primer día.
• Todos los beneficios de ley (gratificaciones, CTS, asignación familiar, vacaciones, utilidades, seguro de EsSalud, seguro vida ley, etc).
• Pagos quincenales y puntuales.
• Alimentación cubierta al 25%.
• Convenios educativos.
• Convenios corporativos.
• Línea de carrera.
• Horario de oficina (Lunes a Viernes).
• Grato ambiente de trabajo.

**Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales del Grupo Pionier, donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N° 29973.